Как отразить в отчетах повторный больничный лист?

Здравствуйте!
Сотрудница принесла больничный лист периодом с 22.08.17г. по 05.09.17г. И снова ушла на больничный (до сих пор). Выплата больничных и данные в ФСС не представлялись. Подскажите пожалуйста алгоритм наших действий. Ждать когда закроет второй больничный? Начислять больничные за первый? Как это все отразить в квартальных отчетах?

Category: Больничные и декретные

Comments

Доброе утро

Цитата: Выплата больничных и данные в ФСС не представлялись.

А обязаны , Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», принятом в конце 2006 года.
п.1 Ст.15 №255-ФЗ,в течении 10 календарных дней с момента обращения работника страхователь назначает пособие и выплачивает с ближайшими выплатами оплаты труда.

Цитата: 1.Страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенкомв течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.(в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ)

Цитата: Ждать когда закроет второй больничный? Начислять больничные за первый? Как это все отразить в квартальных отчетах?

Начислять и выплачивать текущим периодом ,т.е.в четвертом квартале 2017 года ,и только тогда отражать в отчетах, пособие по временной нетрудоспособности назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня восстановления трудоспособности (установления инвалидности), а также окончания периода освобождения от работы в случаях ухода за больным членом семьи, карантина, протезирования и долечивания п.1 Ст.12 № 255-ФЗ

Правильно я понимаю, что третий квартал мы подаём без данных о больничном? Ставим отсутствие ЗП? Или все начисляем больничные в сентябре?

Цитата: Цитата: 1.Страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами.Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.(в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ)

Я считаю первый больничный должен быть принят на дату предъявления, т.е в сентябре. И отражен в отчетности за 9 месяцев.

При расчете смотрим стаж за последние два года. Его не было, уволена с предыдущего места работы в 2008г. и в 2017г. принята к нам. Расчет по минималке?

Как отразить в отчетах повторный больничный лист?

Comments

Explore More